Proceso de pruebas de software para el Sistema Integral para la Gestion de Recursos Humanos (Ceres) de la Aduana General de la Republica (AGR).

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Campo DC	Valor	Lengua/Idioma
dc.contributor.author	Vivas de la Rosa, Aniuska	en
dc.contributor.author	Vivas de la Rosa, Aliuska	en
dc.contributor.author	Macias Hernández, Ailenis	en
dc.date.accessioned	2016-09-14T19:20:56Z	-
dc.date.available	2016-09-14T19:20:56Z	-
dc.date.created	2008	en
dc.date.issued	2008	en
dc.date.issued	1	en
dc.identifier.uri	https://repositorio.uci.cu/jspui/handle/ident/TD_1510_08	-
dc.description.abstract	Proceso de pruebas de software para el Sistema Integral para la Gestion de Recursos Humanos (Ceres) de la Aduana General de la Republica. Se describen los pasos a seguir y los principales artefactos que se generan en el como: el Plan de Pruebas	en
dc.subject	COMPUTACION	en
dc.subject	INFORMATICA	en
dc.subject	SISTEMAS DE GESTION	en
dc.subject	DESARROLLO DE SOFTWARE	en
dc.subject	RECURSOS HUMANOS	en
dc.subject	CONTROL DE LA CALIDAD	en
dc.subject	PRUEBAS DE SOFTWARE	en
dc.subject	SISTEMAS ADUANALES	en
dc.title	Proceso de pruebas de software para el Sistema Integral para la Gestion de Recursos Humanos (Ceres) de la Aduana General de la Republica (AGR).	en
dc.type	bachelorThesis
Aparece en las colecciones:	Trabajos de Diploma(Hasta Enero-2016)

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