Diseno del perfil de competencias para el rol de disenador de sistemas

Abstract

Se desarrolla un perfil que contienen los datos necesarios para guiar adecuadamente la seleccion y certificacion de roles para contribuir a mejorar los procesos de seleccion y formacion en la Universidad. Para la elaboracion del perfil, resultado de la aplicacion del metodo Analisis Funcional, se obtiene previamente el mapa funcional para el rol analizado, se identifican las competencias especificas y genericas del rol Disenador de Sistemas, siendo estas ultimas seleccionadas a traves de la propuesta realizada por el proyecto Tuning. Ademas, se incluye la norma que estandariza los procesos y datos incluidos en el perfil para guiar su evaluacion. El resultado es validado mediante el metodo de expertos Delphi.