Módulo de Comisión Representativa en el Sistema de Gestión de Empleo para el Ministerio del Turismo

Abstract

El Sistema de Gestión de Empleo es un software vertical para las oficinas de Turempleo en el país, que permite implementar los procedimientos para el reclutamiento, selección y ubicación laboral de la reserva en entidades del Ministerio del Turismo (MINTUR). Dando una respuesta ágil y transparente, ajustada a las regulaciones. La aplicación se compone de nueve módulos: Configuración del Sistema, Registro de Aspirantes, Selección, Citaciones, Ubicación, Aprendizaje, Comisión Representativa, Bajas e Informes y estadísticas. Permite crear usuarios con distintos niveles de acceso; de este modo se evita el acceso a la información de personas no autorizadas, así como cambios en la configuración que pongan en peligro el funcionamiento del sistema. Trabaja en entornos web de manera que puede ser usado por todas las instalaciones del turismo. El módulo de comisión representativa presenta un conjunto de utilidades que permiten crear una nueva comisión representativa, donde se analizan los casos llevan a este, los analizados, suspendidos, candidatos activados y los rechazados. Este sistema esta implementado en JAVA y no representa un sistema multiplataforma, ya que el proceso se hace a través de una planilla que se envía por correo. Por lo que se ve la necesidad de implementar el módulo de comisión representativa dentro de este método. Se utiliza un sistema multiplataforma con marco de trabajo Odoo en su versión 12 y una metodología basada en el Modelo de Calidad Para el Desarrollo de Aplicaciones Informáticas (MCDAI), para que el usuario acceda a través de una aplicación informática para realizar todo el proceso

The Employment Management System is a vertical software for Turempleo offices in the country, which allows the implementation of procedures for the recruitment, selection and job placement of the reserve in entities of the Ministry of Tourism (MINTUR). Giving an agile and transparent response, adjusted to the regulations. The application is made up of nine modules: System Configuration, Applicant Registration, Selection, Citations, Location, Learning, Representative Commission, Removals and Reports and statistics. It allows creating users with different levels of access; in this way, access to information by unauthorized persons is avoided, as well as changes in the configuration that endanger the operation of the system. It works in web environments so that it can be used by all tourism facilities. The commission module presents a set of utilities that allow the creation of a new representative commission, where the cases leading to this, those analyzed, suspended, activated candidates and those rejected are analyzed. This system is implemented in JAVA and does not represent a multiplatform system, since the process is done through a form that is sent by mail. Therefore, the need to implement the representative commission module within this method is seen. A multiplatform system is used with the Odoo framework in version 12 and a methodology based on the Quality Model for the Development of Computer Applications (MCDAI), so that the user accesses through a computer application to carry out the entire process.